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千慧集團新員工入職企業(yè)文化培訓圓滿舉辦

作者:千小慧

發(fā)布時間:2020-07-29

文章來源:千慧視點

為引導新入職員工了解知識產權行業(yè),認知公司企業(yè)文化與工作要領,千慧集團人力資源部于7月20日-7月24日舉辦了為期五天的新入職員工企業(yè)文化培訓。

本次新員工培訓得到集團領導層與各部門的大力支持。培訓采取講師現(xiàn)場授課和自主學習相結合的培訓方式,十余名新人參加了培訓并以優(yōu)異的成績順利結業(yè)。



剛步入職場時,你是否也曾徜徉在迷茫與彷徨的道路,不知如何抵達夢想的遠方?為了能夠讓新人們快速步入工作狀態(tài),完成從學生到職場人的順利轉變,集團法律總顧問、山東大學法學院副院長張海燕與新人一對一交流,張院長在聽取了每位家人的自身情況后,為大家作職業(yè)規(guī)劃與心態(tài)管理指導,并祝愿大家在培訓中學有所成、學有所獲,在千慧能夠實現(xiàn)自己的理想與抱負。



從一枚小小的商標,到如今全產業(yè)鏈知識產權集團公司,一路走來,千慧人有著怎樣的創(chuàng)業(yè)故事?伴隨著熒幕中的老照片,辦公室主任侯婼娓娓道來,為新人展開了一幅描繪著千慧發(fā)展歷程的畫卷。



人無禮不立,事無禮不成,國無禮不寧。禮節(jié)不是簡單的形勢,而是自己的內在涵養(yǎng)的體現(xiàn)。培訓中,人力資源部負責人明天與綜合業(yè)務中心主任張?zhí)撃投嗄曷殘鼋涷?,分別從工作規(guī)則與商務禮儀兩方面為新人闡述了職場禮儀在工作中的運用。



畢業(yè)短短兩年間,她是如何從一名專利小白步步進階為專業(yè)代理人呢?員工分享環(huán)節(jié),專利代理人、山東大學優(yōu)秀校友、專利代理師秦嘉為新人分享成長經驗,并細心地解答了新人關于崗位的疑惑與問題。



通過培訓,新人們對公司“利他、誠信、專業(yè)、奮斗、價值”的文化理念有了更深的理解,進一步堅定了他們在知識產權行業(yè)奮斗拼搏、與千慧并肩前行、共同成長的信心和理念。


正如李俠董事長在工作中所言,躬身入局,行勝于言。希望所有家人能堅持學習,充分挖掘課程精華,不斷內化并轉化成生產力,預祝每一位家人都能突破自己,將自己的人生追求和公司發(fā)展的目標緊密結合在一起,懷抱信念繼續(xù)前進,不斷探索與超越,在生命的大舞臺綻放光彩。

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