今年以來，安徽分公司按照《集團公司深化黨的建設制度改革工作方案》統一部署，以黨建示范點創建為抓手持續加強黨建工作，組織區域企業對照對照集團公司黨建示范點創建標準，逐條抓分解，認真抓落實，以黨建工作的標準化建設推動黨建示范點建設。6月18日，該公司在宿州公司召開黨建示范點推進會，現場推進示范點創建工作。

會議指出，宿州公司堅持“從寬選點、從高設標、從嚴管理”的原則，按照“示范點納入7S管理、打造黨建升級版、樹立政工新品牌”的創建思路，以推進基層黨建規范化建設的突破口，實施“七步控制”，推動示范點有形、有效、有為。分層整理，摸清黨建“家底”；分類整頓，提升黨建效能；分區清掃，樣板帶動先行；分級清潔，固化先進成果；加強培訓，以人為本提質；學習創新，融入中心有為；形成制度，構建長效機制等七個步驟，涵蓋思想政治、領導班子、黨員隊伍、黨風廉政、企業文化、精神文明、工團工作，通過“點”上發力，促進了“面”上工作，有效地提升了黨建工作科學化水平。

會議強調，要借鑒宿州公司把7S管理引入黨建示范點創建的典型做法，突出頂層設計，有效規范和推動黨建工作；抓好工作結合，要將黨建工作與企業中心工作緊密結合，彰顯黨建工作成效；要突出支部重點，在硬件上規范，軟件上創新，有聲有色地轉好陣地建設，以黨建示范點創建工作不斷夯實基層黨組織建設基礎，為華電安徽轉型升級和可持續發展提供堅強保障。來源：中電新聞網