據(jù)了解，被約談人首先匯報了本人在遵守黨的紀律、遵守中央八項規(guī)定、廉潔自律、優(yōu)質服務和作風建設等情況，對管轄班組和人員廉政風險和作風建設風險作了分析，提出了解決措施和辦法，對公司如何加強管理防控各類風險，提出了意見和建議，并就如何落實黨風廉政建設責任制，履行“一崗雙責”、自覺做到廉潔自律作出了承諾。

“辦公室要加強對小型基建項目管理，絕對禁止接受施工人員的紅包、禮金和吃請”，唐陽春在聽取被約談人匯報后，分別針對不同的崗位風險提出了具體要求。他表示要嚴格落實黨風廉政建設主體責任，負責人要率先垂范，做廉潔自律表率;要加強內部考核力度，嚴格責任追究，堅決糾正行業(yè)不正之風。相關部門和班組要加強檔案資料管理和財務資金管控，防范資金回收和使用上的各類風險。各類工程管理要嚴格按法定程序實施，堅決禁止“先斬后奏”事情發(fā)生。

黎晨光對與會的關鍵崗位人員可能存在的廉政風險進行了分析，指出了風險苗頭和隱患，并對負責人提出了具體要求，負責人要加強員工廉潔教育，切實落實“一崗雙責”，要增強法律意識，管控住廉政風險，真正做到不違法、不違規(guī)、不違紀;集體企業(yè)要加強資金回收力度，防止國有資產流失。要對非招標采購增強保密意識，杜絕“跑風漏氣”，防止失職瀆職、吃拿卡要、泄露公司機密等問題。

據(jù)悉，為全面落實《國網(wǎng)南充供電公司“清風川電”主題教育活動的通知》的要求，以落實廉政責任為基本前提，以防范風險為主要目的，營山供電公司制定了周密的方案，近期將以個別約談和集體座談的形式，持續(xù)開展“廉政約談”，做到部門班組全覆蓋，深入推進黨風廉政建設。   來源：中國網(wǎng)四川